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如何跨进金融圈，原来跳板在这里…
其实笔者当年想过考银行编制这条人生规划，只不过因为太懒不看书，事情便不了了之，身边也有同学进银行机构任职的，撇开各种卖卡及朋友圈刷二维码行为，笔者还是挺羡慕他的。毕竟工资高，福利待遇好，有一定的社会地位，一般来说银行岗是大部分金融学子进入金融圈的首选方案。
一般来说银行的职业规划有三部曲：
1、基础柜台业务，俗称‘桂圆’;
2、业务熟练后看个人情况转理财、资产管理、风险管理、数据分析、科技金融等方面岗位;
3、在新领域有所突破并达到升迁的条件。
无论是大型国企还是个体私企或者外企，他们对于人才的需求总是欲求不满的，每年春秋招，都是银行等金融圈机构争奇斗艳的好时期。毕竟人才优先，去晚了、条件低了、福利差了就只能吃些残羹冷饭，除了晒各家净利润，还有员工福利，提供怎样的职业前景都是吸收优质人才的高明手段。
银行领域确实是中产阶级家庭子女的好去处，那我们需要为此作出哪些准备呢?
了解银行需要什么样的人
作为金融学子求职理想选择，不管是工作稳定性或是待遇方面都有其他行业无可比拟的优势，银行打的是前期优势，背景好、有学历、学习能力都是必备条件，所以大部分人会觉得刚毕业进银行都是了不起的，但过个三五年后，分水岭出来就另当别论了。
银行招聘有校招与社招，对学生来说，校招最常规也最容易进，社会招聘看能力、看背景有时也会看证书。那么银行到底需要什么样的人呢?
笔者特地咨询了高顿财经特邀专家(银行领域)，他回复首先从相貌上就有要求，五官端正、形象气质佳;其次通过英语等级考试;有学习能力与积极解决问题的能力;性格方面开朗乐观、积极向上、书面和口头表达能力良好，具备一定的人际交往协调能力;如果已通过FRM一级考试的学生会优先考虑。
清楚银行招聘的公开条件
与一般事业单位招聘流程相差无几，银行的流程也是如此，发公告、阅简历、笔试、面试最后签约。一般来说，银行会在公告中注明具体应聘要求：
①专业要求并不高，但学历却是实实在在的严格。
②教育背景条件时常苛刻，非211、985学校不要，非某某学院不招的字眼常有遇见。
③英语是绝对上纲上线的。
至于其他标准，如必要的表达能力、学习能力等，还有一些附加条件如持有FRM、银行从业等证书。
提前准备工作所需证件
很多具有前瞻性的同学早在大一入校就想好，提前规划好自己的职业路线，能给毕业求职的自己提供许多便利。银行多数岗位需要上岗资格证书，加上后期愈加裂变的压力，使得证书在这个领域显得地位油漆的高。
除了必要的个人能力，相关证书也是需要提前备好的，某银行人力资源负责人表示，我们认为当下所有银行管理层必须持有所在领域权威资格证书作首要条件，一方面确保了金融意识的权威性，还有就是综合素质及工作技能的正确性。
比如近来风头正盛的风险管控领域，金融风险管理师一职便强烈建议求职者参加FRM考试并持有证书后应聘。如果应届生在毕业前已通过FRM一、二级考试暂未取得证书，那么进银行风管部门的可能性尤其大，这一部门作为各行大力发展的领域之一，不仅人才匮乏，还存在大行之间相互挖角的现象。所以，提高自身价值，吸引更多雇主目光，应该是每一位金融人士的夙愿，毕竟好物件总是价高者得。
迅速规划之后的职业路线
银行路线有三条：操作、营销和行政，就是我们通常说的‘内外勤岗’，一般刚入行的应届生多数从事操作与营销，操作以柜台业务为主，分对公与对私，营销也有对公对私之分。
从支行到分行，从分行到总行，一步一步走。
不是每个品学兼优的学霸都能在银行的染缸里找到方向，磨练的是能力与态度，银行是个好跳板，之后的机遇完全靠自己发现。
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