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科长事迹材料 篇1
既要严格执法，又要热情服务是xxx同志坚持的一惯原则。他常说：税务稽查不仅仅是为了查补税款，还要帮助企业建帐立制，提高财务管理水平。由于纳税人的文化层次不同，对税收政策的理解程度也存在差异，处理不妥，往往会引发不必要的矛盾，不利于税款的追缴入库。为此，日常工作中，他十分注重政策宣传，让纳税人交明白税。对检查过程中发现的涉税问题，逐项与企业财务人员核对清楚，，耐心地向纳税人说明每一笔业务应该纳税的原因及适用法律，并告诉企业财务人员正确的会计处理办法，使纳税人心里服气，自觉纳税。
去年，他在对市某金矿20xx年度地方各税缴纳情况进行检查时，发现该单位采矿成本明显偏高，企业无正当理由，引起了他的警惕。经进一步检查，发现企业财务帐目处理不规范，将480余万元的资本性支出摊入了当期费用。经过宣传教育，企业主动缴纳税款158万元。事后，他又指导企业按照企业财务制度的规定进行了账务调整，企业财务人员感动地说：x科长不但宣传了税法，还教了我们账务处理，工作真是做到家了。
科长事迹材料 篇2
十佳青年侯选人地税稽查科长事迹材料
xxx同志现任xx市地税局稽查局稽查x科副科长。今年39岁的他，自1995年从事税收工作以来，已在税务稽查工作岗位上摸爬滚打了八个年头。八年来，他立足本职，严格执法，依法查处并严厉打击各种偷逃税行为，共为国家挽回税收4000余万元，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，连年被评为xx市地税系统先进者，先后多次被授予xx市地税系统业务能手称号，去年，又以优异的工作成绩荣获xx市地税系统突出贡献奖和省地税系统业务能手称号。
科长事迹材料 篇3
“120”是一条不折不扣的生命热线，它的背后，有着这样一群人，每天24小时不间断地接听求救电话，迅速调度急救资源，以最快的速度挽救患者的生命。张丹，就是其中一人，一干就是6年。
张丹曾是一名临床护士。XX年，我市“120”急救平台投入使用，她成为一名调度员，仍然工作在抢救他人生命的第一线。“120”的特殊性在于，在救护患者的过程中，最初5分钟被称为“黄金5分钟”，调度员遇到紧急情况时，要根据求救电话的描述，对患者病情作出初步判断，并根据患者病情的需要指导现场人员进行先期急救处置，为救援争取时间。张丹和“120”调度员不断学习急救专业技术、救护车的调度技能，通讯网络知识、信息工程知识，掌握计算机操作技能，了解行政管理基本原理、卫生管理法律法规和部门规章制度等，不断充实并提高自身业务工作水平。
几年来，为使急救患者得到迅速有效地救治，为不错派一趟急救车，张丹和中心调度员一起，顶烈日、冒风雨，徒步走街窜巷，熟悉城区街道分布情况，熟练掌握全市各区县、乡镇地理位置。“每个调度员心中都有一张活地图，以至于能在第一时间准确派车，开展院前急救，尽量不让灿烂的生命在意外中凋零。”曾经一个呼救电话，让张丹刻骨铭心。一个6岁的孩子，爷爷病重，无法自行拔打电话。孩子拿起电话，拔打了“120”，孩子十分着急，语无伦次。张丹在电话里安慰孩子，耐心引导他讲清了患者病情和家庭地址，老人终于获救。这个孩子是“120”指挥中心有史以来年龄最小的“120”电话求救者。还有一次，张丹接到一个16岁男孩的呼救电话，男孩声音颤抖，极度害怕。原来，他掉到了深沟里，四周无人，具体位置不清，急需救助。张丹一边安抚着男孩的情绪，一边仔细地询问他大致的方位以及和家人的联系方式，同时运用平时所学的特殊案例解决方法，联系到了他的家人，男孩最终获救。
“120”指挥调度平台是我市院前抢救的中枢，是我市的窗口单位。调度人员应具有敏锐的捕捉能力和综合的分析能力、指挥组织能力、正确判断病人是否需要急救及病人病情的能力，要有强烈的责任心和简练准确的语言表达能力，以便于遇到突发事件迅速做出反应，了解事发现场患者伤亡情况，合理地调派急救车、指导现场的自救和互救，合理地分流伤病员，使伤病患者能够得到及时救治。6年来，通过“120”指挥中心平台，近百万个呼救电话接听及时、指挥准确、调度快捷，无数个报警地址不详、回呼无人接听的生命垂危患者得到快速抢救。这些年来，张丹和她的同事们共接到呼救电话1441331个，共调派急救车109204次，迅速及时地处置我市各类突发公共事件100余起，未漏派、错派过1次，也从未接到过患者的投诉和急救站的不满，使126304名伤病员得到了及时有效的救治。
“时间就是生命、呼救就是命令”。“120”调度员就是与时间赛跑的人，他们坚守生命热线的时候，时常遇到报警者的谩骂、不理解，频繁骚扰和流氓话语。“希望骚扰电话少一些。保证生命热线的畅通，不要耽误真正需要帮助的人。”张丹说，守好这条生命线，是每一位“120”急救指挥调度员神圣的职责。
科长事迹材料 篇4
以普惠情怀推进三农金融服务 用火红青春坚守银行风险防控
——河北银监局农金一处非现场科科长李讴同志先进事迹材料
李讴，河北银监局农金一处非现场科科长，局机关团委委员兼第四团支部书记。
受益于党委的青年培养计划，该同志有幸在国有银行现场检查岗位工作7年，在农合机构非现场监管岗位工作6年，积累了多层次、多岗位的工作经验。
在党委的培养下，该同志先后获得各类荣誉称号18次。其中，2012年荣获河北省第十六届"五四青年奖章"提名奖，并记三等功一次；2015年被中央金融团工委认定为"全国银行业监管政策宣讲青年专家".
一、筑牢普惠情怀，全力服务人民大众
"仓廪实而知礼节，衣食足而知荣辱".河北银监局党委认真贯彻党中央"一号文件"要求，多措并举，全力推进"三农"普惠金融服务。该同志作为具体承办人员，认真按照局党委的部署，深入基层，深入农村，想农民之所想，急农民之所急，细化、分解支农、惠农政策，逐项落实、逐项完成，取得了突出的成绩。独自研发了全国首创的"三农"金融服务信息系统，为精准考核全省426家机构"三农"金融服务奠定了坚实的基础。先后印发数十份文件引导机构加快网点下延速度，加大农户小额信用贷款、联保贷款投放力度，加强"三权"抵押贷款试点工作。积极组织团员开展送金融知识下乡活动，引导农民了解现代金融、使用现代金融、受益现代金融，深受老百姓的.广泛好评。邢台威县张家庄乡养殖专业户李增贞激动地说，以前种粮食只能解决吃饭问题，现在靠联保贷款养500多头羊，这是想都不敢想的事，以后发家致富奔小康就靠它了，感谢党的好政策，感谢联保贷款。在河北银监局多项措施推动下，河北省涉农贷款历史上首次突破12000亿元大关，惠及"三农"客户175万户，连续多年完成涉农考核目标，为建设"经济强省、美丽河北"持续不断地注入新鲜"血液",受到省委省政府的点名表扬。
二、践行勇于担当，冲锋陷阵处置风险
"看似寻常最奇崛，成如容易却艰辛".辖内某农信社是全国风险最为突出的机构，"造血"功能严重丧失。在国务院和银监会领导直接关心下，河北银监局党委全面打响了该农信社风险处置的攻坚战。在局党委支持和帮助下，该同志积极参与了该农信社全面清产核资、专项票据弥补损失、全部撤销代办站、依法合规安置员工、增资扩股等、组建成农村商业银行等整个过程的具体工作，并为应对流动性风险、负面舆情、群体事件、安全稳定等方面的挑战出谋划策。经过河北银监局党委的精心部署和全力攻坚，使全国风险最为突出的农信社一步到位组建成农村商业银行，安全稳妥地化解了遗留20多年的重大风险隐患，受到银监会党委领导的点名表扬。这个重大风险的成功处置，得益于党委的坚强领导，得益于不发生系统性和区域性风险的总体要求，得益于各级各部门青年人的积极工作。
三、甘心无私奉献，忠诚实践为民监管
"鲜花与荆棘同路，泪水伴欢笑齐飞".长期以来，河北银监局党委高度重视青年工作，有意识地让青年人在艰苦中磨练，到贫困地区摔打，在风险防控一线冲锋，为青年人的成长发展提供了广阔平台。2010年初，局党委提拔该同志为全局最年轻的科长，并有意安排到工作量最大的农合机构非现场岗位摔打磨练。该同志深知局党委的良苦用心，将此作为锤炼品格、增长才干、提升本领的良好机会，积极投身于农合机构全面改革发展工作中。6年来，面对着全国机构数量最多、差别最大、整体非常落后的农合机构，该同志积极采取了多项监管措施，不良贷款大额压降，主要监管指标进步度保持在全国前列，历史上首次实现了资本充足，首次实现了拨备全覆盖。成绩的背后，是超常的付出。加班到深夜是常事，节假日休息成为"奢侈".该同志从不喊苦，也不叫累，因为他感恩党委大胆启用青年人的战略眼光和不拘一格用人才的机制，因为他愿意把自己火红的青春奉献给心爱的银行监管事业，更因为他是一名共产党员。
科长事迹材料 篇5
**同志于1986年进入**市**区人民检察院工作，先后任书记员、助理检察员、检察员，XX年12月通过竞争上岗担任反贪局侦查科科长、反贪局副局长。在反贪局工作五年，她长期奋战在突破案件的第一线，经常加班熬夜，奔波取证，从不计较个人得失，出色地办理了一批有影响、有震动的贪污贿赂大要案。她用自己的行为努力实践着“严格规范执法、确保司法公正”的法制理念，以自己的行动写就了一个反贪局副局长严格规范执法的篇章，以自己忠诚、敬业的精神给人民群众交出了满意的答案，从而在人民群众中树立了检察机关和反贪干警的良好形象。
规范化办案是维护司法公正的根本保证。作为反贪局的领导，**同志率先提出了充分利用全程同步录音录像系统，坚持规范化办案的思路，她的想法得到了院领导的肯定。在对我院原有视频监控系统进行改造并将其运用到侦查工作中，改造后的视频监控系统加装了温度、湿度测试器，追加了时间显示，可以在视频上叠加现场的时间、电子温度、湿度;加装了“真迹签名系统”，可以将真迹签名同步叠加到讯问视听证据资料的画面上，以保证全程录音录象未被剪辑、修改;系统提供12小时提醒功能，当讯问时间超过12小时后，系统会提示讯问时间已经超时，包括系统主机和所有的客户端都会收到该提醒信号，避免违法办案。自XX年初开始实行侦讯职务犯罪全程同步录音录像至今，反贪部门共立案侦查职务犯罪案件17起，未发生过一例安全事故，办案数量也未因实行讯问全程同步录音录像而减少，且所立17起案件中绝大部分为大要案，法院作出有罪判决12人，无一人翻供，除一名被告人认为其系自首不服判决上诉外无一人上诉，实现了办案效果、法律效果和社会效果的和谐统一，推进了侦查活动法治化，促进了更加安全规范有效地惩治职务犯罪。
人性化办案是维护司法公正的源泉。**同志作为女同志，工作中注重法理情并重，坚持以法撼人，以理服人，以情感人，教育、攻心和感化相结合，做到三要三不：要切实维护被审查对象的合法权益，尊重其人格尊严;要注意认真听取被审查对象合法合理且能够做到的要求，尽量给予方便和满足;要对讯问和询问过程全程录像，以严格监督侦查人员依法办案，防止翻供、翻证情况的发生。不能在审查过程中与被审查对象贴身近身讯问询问;不能以任何理由对被审查对象进行体罚，人格污辱;不能因案件久攻不破而对被审查对象进行人身攻击。她指挥查办的梁刚受贿案，犯罪嫌疑人原以为他的无理对抗会被办案人员体罚，但以**同志为代表的侦查人员始终注意自已的行为举止，做到文明办案，渴了，为他端上一杯热水，饿了，递上可口的盒饭，在送看守所羁押时，正遇刮风下雨，**同志撑伞为他挡雨。他不无感慨，在法庭上对检察机关的起诉事实供认不违，在最后陈述中，被告人梁刚对检察机关侦查人员的教育帮助和对其文明执法行为表示感谢。
信息化办案是维护司法公正的保障。细心、勤奋奠定了**同志较强的侦查办案功底，好学、探索又给**进入新的办案方式开辟了广阔的前景。传统的办案模式已不能适应反贪工作的新形势，新要求。为此，**同志积极探求新的办案模式。她通过三年的时间，完成了法律本科段的学习，还努力学习计算机的基本理论和基础知识，通过了计算机等级考试。她注重将所学理论和知识运用于反贪工作的实际。她从练习打字开始，勤学苦练，逐步成为依托网络优势，促进初查提速、运用gprs无线上网移动办案，增强审讯效果，实施网络视频监控具体指挥，强化侦讯威力的行家里手，并成为**区检察院反贪局开创网上初查的第一人。她指挥查办的郑大水受贿案，系江苏省首例根据网上密码举报自行发现、独立查办的案件，在侦讯过程中她提出应用cps心理测试技术，成功认定或排除多名被测人员涉案嫌疑，为侦查指明正确方向。**同志还运用gprs无线上网移动办案，使审讯人员和取证人员之间通过同步影像图像，快速将信息传输到不同办案点，及时反馈交流信息，寻找供证双方在同一事实上的矛盾点，同步查明案件事实和行为特征。案件的成功办理产生了重大影响，被新闻媒体称为“全国政府采购第一案”。中央和省市18家新闻媒体先后予以采访报道，并被全国70余家网络媒体转载或转播。该案最终被高检院反贪总局评为“优质案件”，达到了法律效果和社会效果的有机统一。
**是一位女检察官，“巾帼不让须眉”，在**身上演绎得淋漓尽致，她为了突击案件连续在单位加班近一个月没回家，去年她母亲重病住院，正好院里加班办案，她只好把母亲交给医生，自已坚守在办案岗位，直至今年她母亲去世，她也没有好好陪陪母亲，在母亲最后弥留之际她止不住的泪水，让所有在场的干警为之动容，她是反贪局的副局长，她知道在突击案件的关键时刻，她不能离开岗位，但她也知道母亲需要她这个女儿，她难以选择，最后还是含泪选择了检察院的工作岗位，对她来说需要何等的勇气!这就是一位平凡而坚韧的女检察官、反贪局副局长向人民交出的答卷。
近几年来，**检察院反贪局查处了一批在社会上有影响有震动的大要案，各项工作都取得了长足的进步，也得到了人民群众的充分肯定，每年都能收到群众寄来的感谢信。这些成绩与**同志的努力是分不开的。**同志正是这样在自己光荣而平凡的岗位上，为我国的反贪事业和法制建设作出了贡献。
科长事迹材料 篇6
XX，男，汉族，XX人，中共党员，XX年2月出生，XX年12月入警，现任XX财务科科长。该同志始终怀着对XX事业的无比热爱，立足本职，勤奋工作，刻苦钻研，务实创新，xx如一日战斗在XX财务战线，支XX财务管理工作连续4年在总队财务业务会审中被评为优秀单位，荣立个人三等功3次。
一、谦虚谨慎，刻苦钻研，业务学习做到一个“勤”字。把学习当作立身之本、事业之基、成事之道，全面系统地学习《后勤业务规章》、《武警会计实务》和财务规章制度，抽出时间参加继续教育，相继考取了部队和地方《会计从业资格证书》、《理财规划师证书》。注重理论联系实际，潜心研究新形势下XX财务工作的特点和规律，为提高工作能力和业务水平奠定了坚实的基础。向科技要效率，经常利用工作之余加班加点学习计算机操作技术，推进支队财务工作整体水平上新台阶。
二、建章立制，注重规范，工作履职紧扣一个“严”字。一是建立健全财务管理制度。紧密结合支队实际，先后制定了《XXXX市XX支队财务集中核算管理暂行办法》等17项管理制度，特别是《经费使用审批权限规定》，通过落实军政主官联签制，督促基层主官对日常经费管理共同把关、共同负责，实行相互监督制约的“双保险”。针对财务集中核算后基层单位经费管控难题，设计推出《经费供应证》，做法已在全省部队全面推广。二是科学编制经费预算。主动顺应预算编制改革要求，将所有基层单位纳入支队全盘预算。严格日常经费审核，做到与预算开支内容不符的不报、发票要素不齐全的不报、不符合开支范围的不报、签批手续不完整的不报等“四不报”。3年来，共核减退回不合理原始票据320多份，涉及金额70余万元，预算执行率达到90%以上。三是逐步规范财务档案。坚持将当天报销的票据进行分门别类、清理入账，凡是由他经手资金，每一分钱、每一笔账，账账相符、账实相符、账表相符，无一例差、错和挪用公款现象，他所负责的各类账目和资料，没有发生一张票据丢失、一笔账目错漏的现象。
三、与时俱进，开拓进取，财务管理突出一个“精”字。一是加大经费争取力度。吃透用活财政部XX号文件精神，加强与地方党委的沟通协调，支队所属部队公安业务费全额纳入地方财政预算；信息化建设经费及公安业务装备购置经费纳入地方财政预算，地方财政预算经费连续三年涨幅超过15%，3年来先后争取地方经费亿余元。二是严格经费支出管理。针对部队经费使用效益不高，特别是行政消耗性开支较大的现象，制定出台《机关管理实施细则》，对接待费、公杂费、卫生事业费、差旅费、水电费、车辆维修等易超难管经费的开支程序进行了细化，定员、定额费用标准，4年来，仅机关本级就节约行政消耗性开支近300万元，经费使用效益得到较好提升。三是贴心服务基层官兵。本着“人人是服务对象、事事是服务事项、时时是服务时间、处处是服务地方”的理财观念，不断改进服务方式，构筑多层次、全方位的服务体系，切实做好后勤服务保障工作。协调为干部办理工商银行“年年赢”贷款共计3500余万元，大大缓解干部购房压力。四是忘我工作任劳任怨。舍小家、顾大家，忘我工作，经常加班加点，累计休假不超过2个月。XX年12月，该同志接到母亲病危的消息，本要请假回家探亲的他，主动放弃了回家探亲，带领科室人员对基层单位暂收暂付款项进行了全面清查，确保了集中支付改革全面推行。
四、严于律己，拒腐防变，自身言行尽显一个“廉”字。“廉洁奉公勤理财，把关守纪铁将军”，这是支队财务工作的箴言，也是XX同志为人处世的戒条。
科长事迹材料 篇7
——记四分公司安技科科长 王刚
王刚，36岁，2011年加入中国共产党，工程师，现任四分公司安技科科长，先后参建了银河广场、大沽南路、外环辅道、津南污水处理厂、天津大学新校区水处理、北闸口泵站、团泊片区项目等工程，多次被评为集团级二星级岗位能手、技术明星等称号，2018年被评为公司级优秀共产党员。
作为一名测量人员，王刚认真履行岗位职责，紧密配合施工，制定切实可行的的测量放线方案。他身背三角架，手拎仪器箱，每天起早贪黑，晴天一身汗，雨天一身泥，晚上记录复核到深夜。测量是工程的眼睛，要求精确零失误，测量中一个数字的差错，一条界限的改动，就可以导致实际工作中不可估量的损失。因此，他在长年的'测量中养成了严谨的工作作风。一次，他在核实数据时，认为部分数据需要重新测量，但项目部的车都被派出去了。这可让他犯了难，施工现场距离项目部很远，没有车还真是不方便，要不明天再测？不行！如果不及时复测，很有可能影响工程质量。想到这里，他立即带上两个测工，肩扛手拎着仪器，硬是徒步走到了现场。当他对有关数据一一重新进行采集和测量确认无误后，又匆匆赶了回来及时形成文字材料。等完成这些工作以后，他却累得再也走不动道了。
由于四分公司项目多、分布较广，测量人员是个缺口。王刚主动承担了培养测量人员的重任。在平时的测量工作中，他积极做好传、帮、带工作，热心地把自己学到和掌握好的操作技艺毫无保留地传授给徒弟，手把手地教他们使用仪器、计算公式，遇到测量上的问题，他都耐心地解答。一分耕耘，一分收获，经过一段时间的精心调教，他为分公司培养出了鲁付凯、孙垚、徐童晨、肖大鹏四名测量员，他们现在个个都能独当一面。
王刚迎难而上，锐意进取。今年春节后，因为工作需要，他担任了分公司安技科科长。在安全生产高压态势下，他由测量施工岗位转战到分公司安全管理工作。虽然安全管理在施工现场他也参与过，但他并不是专职安全员，跟目前系统复杂严格的专职安全内外业管理相比，他相当于“门外汉”。面对困难和压力，王刚迎难而上，一切从头开始。从安全管理的基本法律法规开始学习，跟安全员学习，跟现场作业人员学习，从单位到家都在学习。
“不论在什么岗位，都不能忘记自己首先是一名共产党员”，他常常这样告诫自己：“处处以一名党员的标准严格要求自已。” 从事安全管理以来，面对诸多困难，他不等不靠，积极开展工作。上任短短2个月，他制定完成了分公司的安全工作计划，汇总审查和协助有关部门制定修改安全规章制度，操作规程及安措计划；每周召开安全专题会议研究布置安全管理工作；经常组织职工进行安全生教育；开展安全检查，深入生产现场督促、检查、制止违章指挥和违章作业，对查出的事故隐患，督促各项目按“三定”“四不推”的原则认真整改。他组织分公司安全应急演练、带领分公司参加公司安康杯知识竞赛活动；按照公司的要求，完成了顶管和泵站施工的安全标准化施工手册，得到了公司的认可。虽然工作时间不长，但分公司整体安全管理作有了新起色。
王刚同志，自立自强，力求进步，工程建设哪里需要，就到哪里；无论从事什么岗位的工作，他都一如既往地投入百分百的热情与努力。回望他的成长之路，可谓一步一个脚印，每一个脚步都沁透着辛勤和汗水，每一个脚印都记载着拼搏与奉献。
（李云静/文）
科长事迹材料 篇8
税务稽查工作直接与纳税人打交道，时常会遇到各方面的诱惑。为了能够时刻保持清醒的头脑，做到警钟长鸣，他给自己制定了约法三章：(一)不参加被查纳税人组织的任何宴请和娱乐活动。(二)不接受被查纳税人以各种方式赠送的纪念品和礼品。(三)自己和家属一律不参加非亲情关系组织的宴请，对不熟悉的来访者不管什么理由，一律不得进入家门。工作中，坚持不徇私情，秉公执法。2000年在对某石材厂进行纳税检查时，通过核对企业银行存款对帐单，发现该纳税人出口石材收入200余万元未做收入。该纳税人为了达到少缴税款的目的，偷偷地向其怀里塞了一万元现金，被他婉言谢绝了。20xx年在对某机械制造企业进行纳税检查时，发现该企业借助往来帐偷税数万元，为达到少缴税的目的。当天该企业老板给他送去了两千元现金，多次拒绝不成后，他当场将其入为纳税保证金。20xx年在对某工业企业进行纳税检查时，发现该企业利用年度过帐之机，私自调整有关帐户的年末余额，偷逃企业所得税。该企业老板私下对他说：听说你妻子下岗多年了，安排工作的事包在我身上，我们企业的这些问题不是所有的稽查人员都能发现的，就当没看到算了。面对诱惑，郭洪敏没有动心，而是耐心向其耐心地讲解税收政策和法律、法规，最终说服他足额缴纳了税款及罚款二十余万元。去年在对某工业企业进行纳税检查时，发现该企业利用虚转成本的方式偷企业所得税100余万元，该企业负责人见事情败露，悄悄地对他说：目前企业很困难，职工都几个月没发工资了，抬抬手放我们过去吧，企业不会亏待你的。他说：企业真有困难，可以想办法解决，但国家税款一分也不能少。诚信纳税才是对我的厚待。最后，根据企业资金紧张的实际情况，他帮助该企业依法申请缓期分批缴清了税款，保证了国家的税款足额入库。据统计，几年来，他先后拒吃请40余次，拒受礼品3万余元，以实际行动维护了一个税务稽查人员的形象，受到了纳税人的普遍好评。