关于2023年五一劳动节放假通知(精选11篇)

2022-12-12 15:21:13 五一劳动节放假通知

  文档的好坏是由我们自己来决定的,我们会寻求好的写作思路,大家在阅读这些范文时切忌不可直接套用,好的范文是从哪些方面入手的呢?在此,你不妨阅读一下2023年五一劳动节放假通知,相信一定会对你有所帮助。

2023年五一劳动节放假通知(篇1)

  公司领导、各部门:

  根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》和海南省政府办公厅的通知精神,并结合我司实际,现将五一节放假有关事宜通知如下:

  一、劳动节:5月1日至5月3日放假调休,共3天。5月4日(星期日)照常上班。

  二、各部门自行妥善安排好放假前工作,4月28日下班前务必切断水、电源,关好门窗做好安全防范工作。

  三、节日期间,全体员工需24小时保持手机开机状态,已确保紧急情况联系畅通。

  四、放假期间正常上班的部门,请在4月26日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。

  四、如遇有重大突发事件,迅速启动应急预案,妥善处理并按规定第一时间上报,确保节日安全。

  特此通知。

  综合管理部

  20xx年XX月XX日

2023年五一劳动节放假通知(篇2)

  校内各部门:

  根据《国务院办公厅关于20XX年部分节假日安排的通知》要求,经校长办公会研究决定,学校20XX年劳动节、端午节放假具体安排如下:

   一、劳动节:

  x月x日(星期x)放假,与周末连休。

   二、端午节:

  x月x日(星期x)放假,x月x日(星期x)补休。

  节假日期间,各部门要妥善安排好值班、安全和保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保全校师生祥和平安度过节日假期。

  校长办公室

  20XX年x月x日

2023年五一劳动节放假通知(篇3)

  公司各部门:

  20XX五一假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑单位的实际情况,单位特将20XX年五一放假做以下安排,请各位员工参照执行!

  1.20XX年x月xx日到x月x日共x天。x月x日(星期x)正常上课。

  2.节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,单位将不予负责!

  3.请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交单位人事部xx处,谢谢!

  通知要求,节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告并妥善处理,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

  xx有限公司

  20XX年x月x日

2023年五一劳动节放假通知(篇4)

  各学院(部),各部门:

  根据上级有关“五一”放假的通知精神,经学校研究,现将20XX年“五一”放假的具体事项通知如下:

  一、放假安排

  1、x月x日(星期x)至x月x日(星期x)放假连休,共x天。

  2、“五一”假期结束后,学校执行夏令时作息时间。

   二、相关要求

  1、各学院(部)、各部门要在放假前对本单位进行一次安全检查,消除安全隐患,安排专人定期巡查,确保校园安全。

  2、“五一”期间,各单位要对师生进行节前安全教育,对放假期间组团外出考察的师生,要明确安全责任人,落实安全措施。

  3、相关学院、部门要认真做好安全保卫工作,加强东湖、衣锦、诸暨校区的校门管理和校园巡逻。

  4、后勤集团要切实做好假期留校师生生活的后勤保障和服务工作。

  三、值班安排

  1、学校设总值班,联系人:xxx,电话:xxx。

  2、各学院(部)、各部门要认真落实假期值班安排,如遇有重大突发事件发生,要按有关规定及时报送总值班并妥善处置。

  校办

  20XX年x月x日

2023年五一劳动节放假通知(篇5)

  学校各部门:

  2022五一假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑学校的实际情况,学校特将2022年五一放假做以下安排,请各位员工参照执行!

  1.2022年5月1日到5月5日共5天。4月25日(星期一)、5月8日(星期日)上课。

  2.节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,学校将不予负责!

  3.请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交学校人事部,谢谢!

  通知要求,节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告并妥善处理,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

  ___学校

  2022年_月_日

2023年五一劳动节放假通知(篇6)

  公司各部门:

  “劳动节”假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定20XX年x月x日(星期x)放假,至20XX年x月x日(星期x)正常上班。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

  1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

  2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

  3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络。探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

  祝全体员工节日愉快!

  人力资源部

  20XX年x月x日

2023年五一劳动节放假通知(篇7)

  公司各部门:

  根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对五一节放假做如下安排:

  一、放假时间

  5月1日至4日(星期三至星期六)放假,共4天。

  二、请公司各职员做好自己的节前工作安排,并检查相关设施设备,做好防火防盗工作,确保办公场所的安全、有序。

  三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅,以便公司工作需要。

  四、公司有节假日活动行程将另行通知,希望全体员工在节假日外出期间,应注意自身人身安全和财务安全,愉快的度过假期。

  特此通知!

xxx公司2020年x月x日

2023年五一劳动节放假通知(篇8)

  各部门、各位员工:

  根据上级有关文件精神,结合公司的实际情况,现将五一期间放假安排通知如下:

  一、行政人员:5月1日-5月4日共放假4天,5月5日正常上班。

  二、生产部根据生产计划在以上假期内自行安排。

  注意事项:

  1、请各部门负责人提前组织好放假前安全检查,并做好防火、防盗排查;

  2、放假期间,请保持手机通讯畅通;

  3、放假期间需要外出的员工请注意安全防护,避免意外事故发生。祝各位员工劳动节假期愉快!

  xxx有限公司

  20XX年x月x日

2023年五一劳动节放假通知(篇9)

  公司领导、各部门:

  根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》和xx省政府办公厅的通知精神,并结合我司实际,现将五一节放假有关事宜通知如下:

  一、劳动节:4月29日至5月1日放假调休,共3天。5月2日(星期三)照常上班。

  二、各部门自行妥善安排好放假前工作,4月28日下班前务必切断水、电源,关好门窗做好安全防范工作。

  三、节日期间,全体员工需24小时保持手机开机状态,已确保紧急情况联系畅通。

  四、放假期间正常上班的部门,请在4月26日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。

  五、如遇有重大突发事件,迅速启动应急预案,妥善处理并按规定第一时间上报,确保节日安全。

  特此通知。

  人力资源部

  20xx年xx月xx日

2023年五一劳动节放假通知(篇10)

  公司全体员工:

  我司20xx年“五一”劳动节放假安排如下:

  “五一”国际劳动节:4月29日—5月1日放假,共3天。5月2日(星期三)正常上班。

  节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日假期。

  预祝大家节日快乐!

  xxx公司

  xxx部门

2023年五一劳动节放假通知(篇11)

  公司的各位同仁:

  2022年五一在即,为了便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据上级通知及公司的福利政策,将“五一”期间的放假安排通知如下:

  5月1日至5月5日放假,共5天,4月25日(星期一)、5月8日(星期日)上班。

  温馨提示:

  1)由于公司性质,不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。

  2)在节日期间,建议大家多参加有益的活动,注意劳逸结合,如离开工作地点,外出旅游、探亲访友等情况,请在旅途中注意财产和人身安全。

  ___行政部部

  2022年_月_日

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